Pieczątki/pieczęcie

Bezpieczeństwo i higiena pracy : identyfikacja i pomiary czynników środowiska pracy, środki ochrony zbiorowej i indywidualnej, zasady postępowania itp.

Moderatorzy: Renti, ewania, Andrzej J.S

ODPOWIEDZ
wojnecki
250...374 postów
250...374 postów
Posty: 370
Rejestracja: 7 lutego 2015, 17:16

Pieczątki/pieczęcie

Post autor: wojnecki » 30 sierpnia 2019, 07:46

Czy po 31 grudnia 2019 będzie można nadal stosować pieczątki i pieczęcie na protokole powypadkowym lub kartach szkolenia wstępnego i zaświadczeniu o ukończeniu szkolenia okresowego?
Czy stwierdzenie "zwolnienie z obowiązku stosowania pieczątek" jest i będzie równoznaczne z "zakazem" po 31 grudnia 2019?

Dyrektor się ze mną kłócił że nic się nie stanie jak 2 stycznia da swoją pieczątkę jako organizator szkolenia okresowego na zaświadczeniu.
Ja mu mówię, że obowiązują nowe wzory itd....dla niego zniesienie obowiązku nie oznacza zakazu. Kto ma rację?

pitulek
250...374 postów
250...374 postów
Posty: 337
Rejestracja: 23 września 2013, 06:58

Re: Pieczątki/pieczęcie

Post autor: pitulek » 30 sierpnia 2019, 11:27

ZUS :D
jak wyślecie pierwszy protokół to się okaże ...
skoro nie jest wymagane to się nie daje więcej.

Andrzej J.S
6250...9374 posty
6250...9374 posty
Posty: 8037
Rejestracja: 8 maja 2008, 21:20

Re: Pieczątki/pieczęcie

Post autor: Andrzej J.S » 30 sierpnia 2019, 15:36

wojnecki pisze:
30 sierpnia 2019, 07:46
Dyrektor się ze mną kłócił że nic się nie stanie jak 2 stycznia da swoją pieczątkę jako organizator szkolenia okresowego na zaświadczeniu.
Zakazu nie ma, a więc postawienie pieczątki nie narusza prawa.

Krzych_2033
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 924
Rejestracja: 7 grudnia 2006, 09:29
Lokalizacja: Podkarpackie

Re: Pieczątki/pieczęcie

Post autor: Krzych_2033 » 4 września 2019, 15:19

Tak potwierdzam, zakazu nie ma, więc pieczątkę można postawić jak ktoś chce. Zauważ, że najczęściej obecnie w różnych drukach jest sformułowanie np. oznaczenie pracodawcy. Więc może być to w dowolny sposób, czyli tak jak dotychczas było jak ktoś chce pieczątka, ale może być też nadruk, w niektórych aktach prawnych piszą, że może to być nawet naklejka. A wcześniej było pieczęć pracodawcy, czyli było konkretnie wskazane, że ma to być pieczęć.

ODPOWIEDZ