www.forumbhp.pl

Forum BHP i prawa pracy
Teraz jest 20 kwietnia 2014, 12:46


Strefa czasowa: UTC + 1




Utw├│rz nowy w─ůtek Odpowiedz w w─ůtku  [ Posty: 7 ] 
Autor Wiadomo┼Ť─ç
PostNapisane: 23 lipca 2012, 11:33 
Offline
125...249 post├│w
125...249 post├│w

Do┼é─ůczy┼é(a): 2 grudnia 2010, 20:42
Posty: 202
Lokalizacja: koli
Mam pytanie jakie obowi─ůzki ci─ů┼╝─ů na osobie zajmuj─ůcej si─Ö sprawami BHP w przypadku kiedy w firmie jest w├│zek wid┼éowy elektryczny typu paleciak i je┼╝dzi on po tej samej hali w kt├│rej pracuj─ů ludzie.


G├│ra
 Zobacz profil  
 
PostNapisane: 23 lipca 2012, 11:51 
Offline
3125...6249 post├│w
3125...6249 post├│w
Avatar u┼╝ytkownika

Do┼é─ůczy┼é(a): 15 stycznia 2005, 23:41
Posty: 5815
1) przeprowadzanie kontroli warunk├│w pracy oraz przestrzegania przepis├│w i zasad bezpiecze┼ästwa i higieny pracy, ze szczeg├│lnym uwzgl─Ödnieniem stanowisk pracy, na kt├│rych s─ů zatrudnione kobiety w ci─ů┼╝y lub karmi─ůce dziecko piersi─ů, m┼éodociani, niepe┼énosprawni, pracownicy wykonuj─ůcy prac─Ö zmianow─ů, w tym pracuj─ůcy w nocy, oraz osoby fizyczne wykonuj─ůce prac─Ö na innej podstawie ni┼╝ stosunek pracy w zak┼éadzie pracy lub w miejscu wyznaczonym przez pracodawc─Ö,

2) bie┼╝─ůce informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagro┼╝eniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzaj─ůcymi do usuwania tych zagro┼╝e┼ä,

3) sporz─ůdzanie i przedstawianie pracodawcy, co najmniej raz w roku, okresowych analiz stanu bezpiecze┼ästwa i higieny pracy zawieraj─ůcych propozycje przedsi─Öwzi─Ö─ç technicznych i organizacyjnych maj─ůcych na celu zapobieganie zagro┼╝eniom ┼╝ycia i zdrowia pracownik├│w oraz popraw─Ö warunk├│w pracy,

4) udzia┼é w opracowywaniu plan├│w modernizacji i rozwoju zak┼éadu pracy oraz przedstawianie propozycji dotycz─ůcych uwzgl─Ödnienia w tych planach rozwi─ůza┼ä techniczno-organizacyjnych zapewniaj─ůcych popraw─Ö stanu bezpiecze┼ästwa i higieny pracy,

5) udzia┼é w ocenie za┼éo┼╝e┼ä i dokumentacji dotycz─ůcych modernizacji zak┼éadu pracy albo jego cz─Ö┼Ťci, a tak┼╝e nowych inwestycji, oraz zg┼éaszanie wniosk├│w dotycz─ůcych uwzgl─Ödnienia wymaga┼ä bezpiecze┼ästwa i higieny pracy w tych za┼éo┼╝eniach i dokumentacji,

6) udzia┼é w przekazywaniu do u┼╝ytkowania nowo budowanych lub przebudowywanych obiekt├│w budowlanych albo ich cz─Ö┼Ťci, w kt├│rych przewiduje si─Ö pomieszczenia pracy, urz─ůdze┼ä produkcyjnych oraz innych urz─ůdze┼ä maj─ůcych wp┼éyw na warunki pracy i bezpiecze┼ästwo pracownik├│w,

7) zg┼éaszanie wniosk├│w dotycz─ůcych wymaga┼ä bezpiecze┼ästwa i higieny pracy w stosowanych oraz nowo wprowadzanych procesach produkcyjnych,

8) przedstawianie pracodawcy wniosk├│w dotycz─ůcych zachowania wymaga┼ä ergonomii na stanowiskach pracy,

9) udzia┼é w opracowywaniu zak┼éadowych uk┼éad├│w zbiorowych pracy, wewn─Ötrznych zarz─ůdze┼ä, regulamin├│w i instrukcji og├│lnych dotycz─ůcych bezpiecze┼ästwa i higieny pracy oraz w ustalaniu zada┼ä os├│b kieruj─ůcych pracownikami w zakresie bezpiecze┼ästwa i higieny pracy,

10) opiniowanie szczeg├│┼éowych instrukcji dotycz─ůcych bezpiecze┼ästwa i higieny pracy na poszczeg├│lnych stanowiskach pracy,

11) udzia┼é w ustalaniu okoliczno┼Ťci i przyczyn wypadk├│w przy pracy oraz w opracowywaniu wniosk├│w wynikaj─ůcych z badania przyczyn i okoliczno┼Ťci tych wypadk├│w oraz zachorowa┼ä na choroby zawodowe, a tak┼╝e kontrola realizacji tych wniosk├│w,

12) prowadzenie rejestr├│w, kompletowanie i przechowywanie dokument├│w dotycz─ůcych wypadk├│w przy pracy, stwierdzonych chor├│b zawodowych i podejrze┼ä o takie choroby, a tak┼╝e przechowywanie wynik├│w bada┼ä i pomiar├│w czynnik├│w szkodliwych dla zdrowia w ┼Ťrodowisku pracy,

13) [2] doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy,

14) udzia┼é w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, kt├│re wi─ů┼╝e si─Ö z wykonywan─ů prac─ů,

15) doradztwo w zakresie organizacji i metod pracy na stanowiskach pracy, na kt├│rych wyst─Öpuj─ů czynniki niebezpieczne, szkodliwe dla zdrowia lub warunki uci─ů┼╝liwe, oraz doboru najw┼éa┼Ťciwszych ┼Ťrodk├│w ochrony zbiorowej i indywidualnej,

16) wsp├│┼épraca z w┼éa┼Ťciwymi kom├│rkami organizacyjnymi lub osobami, w szczeg├│lno┼Ťci w zakresie organizowania i zapewnienia odpowiedniego poziomu szkole┼ä w dziedzinie bezpiecze┼ästwa i higieny pracy oraz zapewnienia w┼éa┼Ťciwej adaptacji zawodowej nowo zatrudnionych pracownik├│w,

17) wsp├│┼épraca z laboratoriami upowa┼╝nionymi, zgodnie z odr─Öbnymi przepisami, do dokonywania bada┼ä i pomiar├│w czynnik├│w szkodliwych dla zdrowia lub warunk├│w uci─ů┼╝liwych, wyst─Öpuj─ůcych w ┼Ťrodowisku pracy, w zakresie organizowania tych bada┼ä i pomiar├│w oraz sposob├│w ochrony pracownik├│w przed tymi czynnikami lub warunkami,

18) wsp├│┼épraca z laboratoriami i innymi jednostkami zajmuj─ůcymi si─Ö pomiarami stanu ┼Ťrodowiska naturalnego, dzia┼éaj─ůcymi w systemie pa┼ästwowego monitoringu ┼Ťrodowiska, okre┼Ťlonego w odr─Öbnych przepisach,

19) wsp├│┼édzia┼éanie z lekarzem sprawuj─ůcym profilaktyczn─ů opiek─Ö zdrowotn─ů nad pracownikami, a w szczeg├│lno┼Ťci przy organizowaniu okresowych bada┼ä lekarskich pracownik├│w,

20) wsp├│┼édzia┼éanie ze spo┼éeczn─ů inspekcj─ů pracy oraz z zak┼éadowymi organizacjami zwi─ůzkowymi przy:

a) podejmowaniu przez nie dzia┼éa┼ä maj─ůcych na celu przestrzeganie przepis├│w oraz zasad bezpiecze┼ästwa i higieny pracy, w trybie i w zakresie ustalonym w odr─Öbnych przepisach,

b) podejmowanych przez pracodawc─Ö przedsi─Öwzi─Öciach maj─ůcych na celu popraw─Ö warunk├│w pracy,

21) [3] uczestniczenie w konsultacjach w zakresie bezpiecze┼ästwa i higieny pracy, a tak┼╝e w pracach komisji bezpiecze┼ästwa i higieny pracy oraz innych zak┼éadowych komisji zajmuj─ůcych si─Ö problematyk─ů bezpiecze┼ästwa i higieny pracy, w tym zapobieganiem chorobom zawodowym i wypadkom przy pracy,

22) inicjowanie i rozwijanie na terenie zakładu pracy różnych form popularyzacji problematyki bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomii.

_________________
my┼Ťl o sprawach wielkich, a wielkim si─Ö staniesz - ray korc


G├│ra
 Zobacz profil  
 
PostNapisane: 23 lipca 2012, 12:34 
Offline
625...1249 post├│w
625...1249 post├│w
Avatar u┼╝ytkownika

Do┼é─ůczy┼é(a): 23 pa┼║dziernika 2006, 07:59
Posty: 638
Lokalizacja: Podkarpacie
meble000 napisał(a):
Mam pytanie jakie obowi─ůzki ci─ů┼╝─ů na osobie zajmuj─ůcej si─Ö sprawami BHP w przypadku kiedy w firmie jest w├│zek wid┼éowy elektryczny typu paleciak i je┼╝dzi on po tej samej hali w kt├│rej pracuj─ů ludzie.

Czy aby dobrze zrozumiałem?
Jest to w├│zek unosz─ůcy a nie podno┼Ťnikowy?
Tzn. unosi palety na wysoko┼Ť─ç nie wi─Öksz─ů ni┼╝ 30cm i s┼éu┼╝y tylko do przewo┼╝enia palet, nie do uk┼éadania na rega┼éu.
Na taki w├│zek musi by─ç wyznaczona osoba do obs┼éugi maj─ůca wymagane uprawnienia do kierowania takimi w├│zkami.
Musisz oszacowa─ç ryzyko zawodowe uwzgl─Ödniaj─ůce prac─Ö w├│zka na hali.
Należy wyznaczyć miejsce do ładowania wózka.
Powinny by─ç wyznaczone drogi komunikacyjne o wymaganej szeroko┼Ťci i oznaczeniu zgodnym z PN.

To tyle co mi na t─ů chwil─Ö przysz┼éo do g┼éowy odno┼Ťnie sprawdzenia i ewentualnego uzupe┼énienia.


G├│ra
 Zobacz profil  
 
PostNapisane: 24 lipca 2012, 12:13 
Offline
125...249 post├│w
125...249 post├│w

Do┼é─ůczy┼é(a): 2 grudnia 2010, 20:42
Posty: 202
Lokalizacja: koli
Dzi─Ökuj─Ö


G├│ra
 Zobacz profil  
 
PostNapisane: 24 lipca 2012, 16:41 
Offline
9375...12499 post├│w
9375...12499 post├│w

Do┼é─ůczy┼é(a): 6 listopada 2006, 16:57
Posty: 9858
Lokalizacja: D─ůbrowa G├│rnicza
Meble ty aby nie jeste┼Ť taki " jeden go┼Ťciu, co wcze┼Ťniej bywa┼é " :?

_________________
Pami─Ötaj, ┼╝e czasami milczenie jest najlepsz─ů odpowiedzi─ů ale jak d┼éugo mo┼╝na milcze─ç !


G├│ra
 Zobacz profil  
 
PostNapisane: 24 lipca 2012, 16:56 
Offline
9375...12499 post├│w
9375...12499 post├│w
Avatar u┼╝ytkownika

Do┼é─ůczy┼é(a): 26 marca 2010, 05:22
Posty: 10080
Lokalizacja: Wierusz├│w
:mrgreen:

_________________
Wady wielkich ludzi s─ů pociech─ů mato┼é├│w. Valdemar Baldhead (┼üysiak), Konkwista


G├│ra
 Zobacz profil  
 
PostNapisane: 24 lipca 2012, 21:23 
Offline
125...249 post├│w
125...249 post├│w
Avatar u┼╝ytkownika

Do┼é─ůczy┼é(a): 27 wrze┼Ťnia 2011, 11:29
Posty: 163
Paweł_K napisał(a):
Na taki w├│zek musi by─ç wyznaczona osoba do obs┼éugi maj─ůca wymagane uprawnienia do kierowania takimi w├│zkami.

a z czego to wynika?
Je┼Ťli jest to w├│zek elektryczny unosz─ůcy bez nap─Ödu tzw. p├│┼éelektryczny to nie trzeba kwalifikacji.


G├│ra
 Zobacz profil  
 
Wy┼Ťwietl posty nie starsze ni┼╝:  Sortuj wg  
Utw├│rz nowy w─ůtek Odpowiedz w w─ůtku  [ Posty: 7 ] 

Strefa czasowa: UTC + 1


Kto przegl─ůda forum

U┼╝ytkownicy przegl─ůdaj─ůcy ten dzia┼é: Bing [Bot] i 1 go┼Ť─ç


Nie mo┼╝esz rozpoczyna─ç nowych w─ůtk├│w
Nie mo┼╝esz odpowiada─ç w w─ůtkach
Nie mo┼╝esz edytowa─ç swoich post├│w
Nie mo┼╝esz usuwa─ç swoich post├│w
Nie mo┼╝esz dodawa─ç za┼é─ůcznik├│w

Szukaj:
Skocz do:  
cron
Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Group
Przyjazne u┼╝ytkownikom polskie wsparcie phpBB3 - phpBB3.PL