Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Prawo i przepisy dotyczące szeroko pojmowanych zagadnień bezpieczeństwa i higieny pracy i prawa pracy

Moderatorzy: Renti, ewania, Andrzej J.S

ODPOWIEDZ
julijka2
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 722
Rejestracja: 2 sierpnia 2016, 14:02

Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: julijka2 » 20 marca 2017, 11:12

Słuchajcie, pracuje ktoś z Was w szpitalu i mógłby mi podpowiedzieć jak się rozlicza, ustala czas pracy pielęgniarki w szpitalu?
Moja siostra jest "pigułą" i chyba oddziałowa robi dziewczyny w uja, potrzebuję porady

jony
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 693
Rejestracja: 4 maja 2006, 13:28
Lokalizacja: lubelskie

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: jony » 20 marca 2017, 12:00

Rozlicza się tak samo jak przy innych pracach zmianowych. Konkretnie o co Ci chodzi.
pozdrawiam - jony

julijka2
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 722
Rejestracja: 2 sierpnia 2016, 14:02

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: julijka2 » 20 marca 2017, 12:20

Moja siostra mówi tak: oddziałowa pytała nas jak chcemy pracować w kolejnym miesiącu. Robimy więc sobie same grafik jak nam pasuje - jedna studiuje dziennie, inna zaocznie, inna planuje urlop. To co ustalimy, dajemy oddziałowej, ona akceptuje i już. Ale ostatnio wprowadziła zmiany do tego co jej dałyśmy. A nie poinformowała o zmianach.

Moja siostra chciała mieć jednego konkretnego dnia wolne, bo ma być chrzestną, informowała i inne dziewczyny o tym i oddziałową, a i tak dostała tego dnia "dzień". (Koleżanka się z nią zamieniła, więc wiem, że będzie mieć wolne).

Tak generalnie to siostra jest na L4 i wraca za kilka dni do pracy i oddziałowa zapowiedziała jej, ze urlopu nie dostanie (tego co planowała na początku roku), bo nie. Nie podała żadnej sensownej odpowiedzi.

I teraz zastanawiamy się czy to wszystko jest ok. Ja nie jestem kadrową, moje nie bardzo potrafią pomóc.
szukam jak to rozwiązać.

Awatar użytkownika
uleczka
2500...3124 posty
2500...3124 posty
Posty: 2557
Rejestracja: 8 września 2008, 19:02
Lokalizacja: polska

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: uleczka » 20 marca 2017, 17:36

julijka2 pisze:i oddziałowa zapowiedziała jej, ze urlopu nie dostanie (tego co planowała na początku roku),
Może się to wiązać z tym, że ze względu na chorobę Twojej siostry ktoś inny pracował w nadgodzinach i musi mu je oddać w okresie rozliczeniowym. Jakoś się nie dziwię, że w momencie kiedy brakuje kadry, nie daje urlopu osobie, która dopiero co wróciła z wolnego.

listopadowy
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 986
Rejestracja: 16 listopada 2015, 09:34

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: listopadowy » 20 marca 2017, 18:57

uleczka pisze: nie daje urlopu osobie, która dopiero co wróciła z wolnego.
skąd/ z czego wróciła :?: L4 to według ciebie "wolne"?

Awatar użytkownika
uleczka
2500...3124 posty
2500...3124 posty
Posty: 2557
Rejestracja: 8 września 2008, 19:02
Lokalizacja: polska

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: uleczka » 20 marca 2017, 20:24

listopadowy pisze: L4 to według ciebie "wolne"?
A co w pracy była? Ja na zwolnieniu nie pracuję.

listopadowy
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 986
Rejestracja: 16 listopada 2015, 09:34

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: listopadowy » 20 marca 2017, 20:28

uleczka pisze:Ja na zwolnieniu nie pracuję.
chorujesz i leczysz się a nie urlopujesz. nikt normalny nie bierze l4 po to aby "mieć wolne"

Awatar użytkownika
JędrekSPR
6250...9374 posty
6250...9374 posty
Posty: 8744
Rejestracja: 15 października 2011, 17:11
Lokalizacja: śląskie/łódzkie

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: JędrekSPR » 20 marca 2017, 20:40

julijka2 pisze:Tak generalnie to siostra jest na L4 i wraca za kilka dni do pracy i oddziałowa zapowiedziała jej, ze urlopu nie dostanie (tego co planowała na początku roku), bo nie.
uleczka pisze: nie daje urlopu osobie, która dopiero co wróciła z wolnego.
Pewnie przejęzyczenie :idea: W takichch przypadkach jest urlop na żądanie :idea:

Awatar użytkownika
uleczka
2500...3124 posty
2500...3124 posty
Posty: 2557
Rejestracja: 8 września 2008, 19:02
Lokalizacja: polska

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: uleczka » 20 marca 2017, 20:51

listopadowy pisze:skąd/ z czego wróciła :?: L4 to według ciebie "wolne"
Jeszcze raz twierdzę, że z "wolnego", co nie jest równoznaczne z urlopem, a jednak zaburza rytm pracy innych osób. Ktoś w tym czasie musi pracować więcej niż swoje 40 godzin tygodniowo. I w pierwszej kolejności tej osobie należy się oddać nadgodziny, dopiero urlop innej osobie.

listopadowy, a Ty nie bądź :roll: taki zadziorny. Mnie Twoje "naskakiwanie" nie rusza.

listopadowy
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 986
Rejestracja: 16 listopada 2015, 09:34

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: listopadowy » 20 marca 2017, 21:14

uleczka pisze:Mnie Twoje "naskakiwanie" nie rusza.
to, że o nim piszesz oznacza coś innego :)
uleczka pisze:listopadowy, a Ty nie bądź taki zadziorny
nie jestem zadziorny tylko staram się być precyzyjny.

julijka2
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 722
Rejestracja: 2 sierpnia 2016, 14:02

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: julijka2 » 21 marca 2017, 08:41

uleczka pisze:
julijka2 pisze:i oddziałowa zapowiedziała jej, ze urlopu nie dostanie (tego co planowała na początku roku),
Może się to wiązać z tym, że ze względu na chorobę Twojej siostry ktoś inny pracował w nadgodzinach i musi mu je oddać w okresie rozliczeniowym. Jakoś się nie dziwię, że w momencie kiedy brakuje kadry, nie daje urlopu osobie, która dopiero co wróciła z wolnego.
no nie z takiego wolnego - znaczy wiem jak ma byc przekaz, ale chodzenie w kołnierzu i gorsecie, kwartał, odpoczynkiem nie było, serio
mało tego, na koniec każdego miesiąca oddziałowa kazała jej przyjeżdżać i ustalac z innymi grafik na kolejny miesiąc

a co z tym:
julijka2 pisze:To co ustalimy, dajemy oddziałowej, ona akceptuje i już. Ale ostatnio wprowadziła zmiany do tego co jej dałyśmy. A nie poinformowała o zmianach.
czy oddziałowa może sama zmieniać grafik pracy i nie informowac o tym?

szukam czegokolwiek w przepisach - czy na korzyść czy nie (pielęgniarek) i nic nie pasuje :(

listopadowy
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 986
Rejestracja: 16 listopada 2015, 09:34

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: listopadowy » 21 marca 2017, 08:50

julijka2 pisze:czy oddziałowa może sama zmieniać grafi
jako osoba kierująca pracownikami oddziałowa nie tyle może zmienić grafik co powinna układać go sama. nie musi go nawet konsultować z pracownikami. do tej pory szła im na rękę i podpisywała to co jej przynosiły pielęgniarki. teraz widocznie uznała, że zaczęły "wchodzić jej na głowę" i robić "samowolkę" i postanowiła to ukrócić. moim zdaniem to jest zgodne z prawem. nie wiem natomiast jak wygląda sprawa z koniecznością informowania pracowników o grafiku i czasie w jakim musi się to odbyć. myślę, że podobnie wygląda sprawa z grafikami w zakładach produkcyjnych gdzie jest praca zmianowa albo ruch ciągły. pracownik podpisując umowę o pracę godzi się na taką pracę i potem nie może jej odmówić.

Andrzej J.S
6250...9374 posty
6250...9374 posty
Posty: 7683
Rejestracja: 8 maja 2008, 20:20

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: Andrzej J.S » 21 marca 2017, 08:51

julijka2 pisze:czy oddziałowa może sama zmieniać grafik pracy i nie informowac o tym?
To, że oddziałowo pozwoliła pielęgniarkom robić grafik nie znaczy, że ona nie ma nic do powiedzenia. Przeciwnie, to ona ten grafik zatwierdza i za niego odpowiada - przecież jest oddziałową i jakąś władzę nad pielęgniarkami musi mieć.

julijka2
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 722
Rejestracja: 2 sierpnia 2016, 14:02

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: julijka2 » 21 marca 2017, 09:24

ok. czyli dając dziewczynom możliwośc zaplanowania grafiku idzie im na rękę, ale co z informowaniem.
grafik jest ustalany zawsze na miesiąc do przodu
kiedy jest ostatni dzień, żeby dać do wiadomości grafik - czy 31 marca jest ok ? - jeśli mówimy o grafiku na kwiecień ?

Krzych_2033
625...1249 postów
625...1249 postów
Posty: 755
Rejestracja: 7 grudnia 2006, 09:29
Lokalizacja: Podkarpackie

Re: Dyżury w służbie zdrowia - pielęgniarka

Post autor: Krzych_2033 » 21 marca 2017, 09:55

Czas pracy pielęgniarek i w ogóle pracowników w podmiotach leczniczych reguluje w podstawowym zakresie dział III (art. 93 - 99a) ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2016 r. poz. 1638, z późn. zm.). Resztę regulacji to Kodeks pracy. Chyba, że ktoś wykonuje pracę na podstawie umowy cywilnoprawnej (tzw. kontrakt - lekarze często) to wtedy Kodeks pracy nie dotyczy, choć zdarzają się inspektorzy pracy, którzy po kontroli w wystąpieniu zalecają aby przestrzegać dobowych i tygodniowych norm określonych przez Kp z uwagi na bezpieczeństwo pracy. Przepracowany lekarz to większe prawdopodobieństwo zaistnienia jakiś zdarzeń niepożądanych.
julijka2 pisze:kiedy jest ostatni dzień, żeby dać do wiadomości grafik - czy 31 marca jest ok ? - jeśli mówimy o grafiku na kwiecień ?
Zgodnie z art. 129 § 3 zdanie drugie, który stanowi: " Pracodawca przekazuje pracownikowi rozkład czasu pracy co najmniej na 1 tydzień przed rozpoczęciem pracy w okresie, na który został sporządzony ten rozkład". Także prawidłowo na kwiecień pracownik powinien otrzymać grafik 24.03.2017 r.

ODPOWIEDZ